這次專欄將大家的目光聚焦到英國一位基督徒公職人員，他名叫李察﹒培基(Richard Page)，他因為忠誠地說出心裡對於領養兒童的意見，結果於今年初被僱主解聘，更被不少人無情地用言語攻擊。

他本來是國家保健制度的一位負責評審領養個案的委員(NHS Trust Director)，由於在一次個案中，他認為應該給予一對一男一女的家長去領養那兒童，結果被其僱主 Kent & Medway Partnership Trust(KMPT)解雇，理由是「他這種觀念使同事們對他失去信心」，尤其是引起一些同事中的同性戀和跨性別人士不滿。

李察﹒培基於是聘請律師，向法庭控訴僱主歧視及不合理解雇，因為他覺得僱主的 "政治正確" 觀念排斥他的信仰見解，他被解雇其實是以為上司和同事們不能容納他的信仰觀念。固然，一般合理的僱主有權不接納、不聽從僱員的意見，但不應該因為僱員提出這樣的意見而將他解雇。可見現今的英國已經步加拿大之後塵，不少人由於懼怕 "同運分子" 的壓力而採取 "政治正確" 立場，寧願得罪怕事的基督徒，因為基督徒一般是不會因小事而把事情弄得更大更糟糕的！

在現今以 "多元文化" 為榮的加、英兩國，不少人由於怕惹火燒身，以致對於許多事情敢怒而不敢言，都懂得跟從大眾傳媒的說法是最穩妥的。也許有些基督徒會批評這位英國基督徒為何那麼愚蠢，不懂得避重就輕，不懂得用 "語言藝(偽)術" 去包裝自己意見，以致惹禍上身。

筆者感嘆的是，連很多基督徒都怯於現今社會的趨勢和汹湧暗潮，不但不敢對許多心裡認為對的事情明白表態，更遑論公開支持這位英國基督徒的立場!假如現今社會仍然有 40 年前社會上尚存在的一股 "正氣"，歐美國家便不至於發生類似這位基督徒被荒謬解雇的遭遇。加拿大國民還記得約 10 年前，一位 BC 省公立學校教師 Chris Kempling 也碰到類似的、令人悲憤的事情，即因為批評同性戀行為而喪失教師資格的個案吧？

加拿大的基督徒會鄙視李察﹒培基本著基督信仰而堅持的立場呢﹐還是會為他抱不平？

令很多英國基督徒敬佩的是，去年李察﹒培基不怕受到預期的言語欺凌，多次上電視節目去表達自己的信仰立場，雖然單人面對在場多個支持同性戀的人士，包括政府官員、法官和律師，他仍舊理直氣壯地強調自己並非歧視同性戀人士，只是重視兒童若能成長在有父（男）和母（女）親的家庭，就能夠體驗父親和母親的不同性格，對孩子將來面對男女的特性會有比較好之感受。他的勇氣在現今世代確實是難能可貴的，值得所有基督徒效法，而不是跟隨這世代的潮流，為了表示自己是富有同情心的好人而違反聖經的教導，去大力支持、高舉某些人的特殊權利！

根據英國一個社會行動團體 Christian Concern 透露，超過 6 千人曾經簽名要求其僱主將李察﹒培基復職，但僱主一意孤行，於是他唯有爭取自己合理合法的權利，在法庭上控告僱主以尋求公道。

Christian Concern 的總幹事 Andrea Williams 評論這件事時說："這案件突出了那些自由派人士之缺乏容納度，與多元文化精神背道而馳，他們懲罰這個服務社群的好人，是反映了當中之 '同性戀運動分子' 醜陋的欺凌行為。"

當今居住在北美洲的基督徒需要特別儆醒，因為我們現在享有的各種言論、結社、集會自由，正如李察﹒培基現在所面對的境況，正在逐步被蠶食，教會若不正視這樣的趨勢，等到火頭燒到教會和信徒個人身上之時才採取緊急救災行動，恐怕會為時已晚了!

教會和信徒群體需要認定，現今不少荒謬的社會情況，乃由於過往 30、40 年來教會失去了在社會上作光和鹽的影響力，以致某些人可以明目張膽、毫無顧忌地去做出他們的畸形怪誕的行為，還強迫別人認同他們。在今天我們尚能有所作為之際，盼望基督徒都從李察﹒培基的勇敢見證，以及上帝所重用的使徒保羅以下的一句話中得到激勵：

"因為神賜給我們不是膽怯的心﹐乃是剛強、仁愛、謹守的心。"（提後1:7）